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Jobs in Ludwigshafen am Rhein

Wasserstraßen- und Brückenwärter/innen

Wasserstraßen im Fokus – Sicherheit durch Überwachung.

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Bei Expert Recruiting gibt es derzeit 1 Jobs & Stellenangebote im Bereich Wasserstraßen- und Brückenwärter/innen in Ludwigshafen am Rhein und Umgebung. Wie wäre es mit diesen Arbeitsmodellen?

  • Vollzeit: 1 Stellen
  • Teilzeit: 1 Stellen
  • von 40.056 bis 53.268 €

1 aktuelles Stellenangebot

Arbeitgeberlogo Gemeindeverwaltung Bobenheim-Roxheim

Mitarbeiter für unseren Eigenbetrieb "Kanalwerk" (m/w/d)

Mitarbeiter für das Kanalwerk bei der Gemeindeverwaltung Bobenheim-Roxheim: Betreuung, Kontrolle und Wartung von Kanalnetz, Schächten, Pumpwerken und Bauwerken sowie technischem Störmanagement.

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Häufig gestellte Fragen

Wie hoch ist das Gehalt als Wasserstraßen- und Brückenwärter?

Das Gehalt als Wasserstraßen- und Brückenwärter liegt zwischen 40.056 und 53.268 € pro Jahr, im Durchschnitt bei 46.662 € (Median 46.662 €). Einflussfaktoren sind Erfahrung, Region, Branche und Tarifvertrag.

Welche Fähigkeiten sind wichtig für einen Wasserstraßen- und Brückenwärter?

Wichtige Fähigkeiten für einen Wasserstraßen- und Brückenwärter sind technisches Verständnis, handwerkliches Geschick sowie Kenntnisse in wasserwirtschaftlichen Anlagen und Umweltschutzbestimmungen.

Wie sieht der Arbeitsalltag eines Wasserstraßen- und Brückenwärters aus?

Der Arbeitsalltag eines Wasserstraßen- und Brückenwärters umfasst das Zuteilen von Schleusenkammern, Fluten und Ablassen der Kammern, Kontrollieren und Kennzeichnen von Fahrrinnen sowie die Prüfung von Brücken auf Schäden.

Welche Karrierewege gibt es für Wasserstraßen- und Brückenwärter?

Karrierewege für Wasserstraßen- und Brückenwärter können in Führungspositionen innerhalb der Wasserwirtschaft führen oder in spezialisierte Bereiche wie die Planung und Verwaltung von Wasserstraßen übergehen.

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es für Wasserstraßen- und Brückenwärter?

Wasserstraßen- und Brückenwärter können sich in Bereichen wie Wasserbau, Umwelttechnik oder Betriebsführung weiterbilden, um ihre Karrierechancen zu verbessern und spezialisierte Rollen zu übernehmen.

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