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Jobs in Norderstedt

Personalentwicklung und -sachbearbeitung

Effektives Personalmanagement für eine erfolgreiche Zukunft.

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Bei Expert Recruiting gibt es derzeit 3 Jobs & Stellenangebote im Bereich Personalentwicklung und -sachbearbeitung in Norderstedt und Umgebung. Wie wäre es mit diesen Arbeitsmodellen?

  • Vollzeit: 2 Stellen
  • Sonstige: 1 Stellen
  • von 42.024 bis 63.144 €

3 aktuelle Stellenangebote

Arbeitgeberlogo Technische Universität Hamburg

Personalsachbearbeitung

Personalsachbearbeitung bei der Technischen Universität Hamburg: Beratung zu tarif-, sozial- und arbeitsrechtlichen Fragen sowie Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnungen im Personalservice.

Arbeitgeberlogo Adrenaline Sports Holding GmbH (urban apes Gruppe)

Personalsachbearbeiter (M/W/D) Entgeltabrechnung

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung bei der Adrenaline Sports Holding GmbH (urban apes Gruppe): Eigenverantwortliche Lohn- und Gehaltsabrechnung in Deutschlands erfolgreichster Boulderhallen-Gruppe.

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Personalsachbearbeiter/in mit Schwerpunkt Lohn und Gehalt (m/w/d)

Personalsachbearbeiter/in mit Schwerpunkt Lohn und Gehalt (m/w/d) bei der DFK Group: Nutzen Sie Ihre Fachkenntnisse in einem innovativen Umfeld und gestalten Sie aktiv die Zukunft unseres Unternehmens mit.

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Häufig gestellte Fragen

Wie hoch ist das Gehalt im Personalmanagement?

Das Gehalt im Personalmanagement liegt zwischen 42.024 und 63.144 € pro Jahr; das Durchschnittsgehalt beträgt ca. 52.584 € (Median 52.584 €). Einflussfaktoren sind Erfahrung, Region, Branche und Tarifvertrag.

Welche Ausbildung ist für Personalmanagement erforderlich?

Eine Ausbildung im Bereich Personalwesen oder ein vergleichbarer Abschluss wird häufig vorausgesetzt. Praxiserfahrung im Personalmanagement ist ebenfalls vorteilhaft.

Welche Fähigkeiten sind im Personalmanagement wichtig?

Wichtige Fähigkeiten im Personalmanagement umfassen Kenntnisse in Personalwirtschaft, Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent.

Wie sieht der Arbeitsalltag im Personalmanagement aus?

Der Arbeitsalltag im Personalmanagement umfasst die Abwicklung von Bewerbungsverfahren, Verwaltung von Personalunterlagen und Organisation von Weiterbildungen.

Welche Karrierechancen bietet das Personalmanagement?

Das Personalmanagement bietet vielfältige Karrierechancen, insbesondere in der Personalentwicklung und strategischen Unternehmensberatung.

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