Fürsorge und Pflege – Geborgenheit im Alter bieten.
Bei Expert Recruiting gibt es derzeit 28 Jobs & Stellenangebote im Bereich Altenpflege in Tübingen und Umgebung. Wie wäre es mit diesen Arbeitsmodellen?

Betreuungsassistent (m/w/d) bei der BruderhausDiakonie Stiftung Gustav Werner und Haus am Berg: Betreuung und Aktivierung von Bewohner/innen mit Empathie, Kreativität und Teamgeist.

Betreuungsassistent (m/w/d) in Metzingen bei der BruderhausDiakonie: Betreuung und Aktivierung von Bewohner/innen, enge Zusammenarbeit mit Pflegekräften und Mitgestaltung diakonischer Arbeit.

Als Pflegehilfskraft (m/w/d) - Nebenjob beim DRK Verbund Nürtingen-Kirchheim/Teck gGmbH unterstützen Sie Klienten in ihrer gewohnten Umgebung und tragen aktiv zu ihrem Wohlbefinden bei. Erleben Sie ein vielfältiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Verantwortung.


Pflege studieren - mit uns! Gestalte Deine Zukunft in der Pflege bei der Württembergischen Schwesternschaft vom Roten Kreuz e.V. durch ein duales Studium an der DHBW und vielfältige Karrieremöglichkeiten.

Betreuungskraft (m/w/d) gem. § 53 b SGB XI im Alten- und Pflegeheim bei der Württembergische Schwesternschaft vom Roten Kreuz e.V.: sinnstiftende Betreuung, Biographiearbeit und aktivierende Angebote in einer wertebasierten Gemeinschaft.

Erlebe einen erfüllenden Freiwilligendienst (FSJ) im Altenpflegeheim Haus am Rankbach bei DRK-KV Böblingen, wo Du Senior*innen bei der täglichen Betreuung und Freizeitgestaltung unterstützt.

Pflegefachkraft im Seniorenzentrum bei DRK-Kreisverband Böblingen e.V.: Pflege, Betreuung und Anleitung in einem motivierten Team mit TVöD, betrieblicher Altersvorsorge und flexiblen Arbeitszeitmodell.

Verwaltungskraft im Bereich Altenpflege beim DRK-Kreisverband Böblingen e.V.: Koordination, Schriftverkehr, Telefonate, Verträge und Unterstützung der Regionalleitungen in einem abwechslungsreichen Minijob.

Werden Sie gerontopsychiatrische Pflegefachkraft (m/w/d) beim DRK-Kreisverband Böblingen e.V. und gestalten Sie das Leben unserer Bewohnerinnen und Bewohner aktiv mit Herz und Verstand.

Wohnbereichsleitung und stv. Pflegedienstleitung im Seniorenzentrum bei DRK-Kreisverband Böblingen e.V.: Leitung, Pflege und Vertretung in einem motivierten Team.

Werden Sie Wohnbereichsleitung (m/w/d) im Haus am Sommerrain des DRK-Kreisverbands Böblingen e.V. und gestalten Sie ein würdevolles Umfeld für unsere Bewohner durch individuelle Pflege und Teamführung.

Werden Sie Teil des DRK-Kreisverband Böblingen e.V. als Pflegefachkraft (m/w/d) im Qualitätsmanagement und gestalten Sie die Zukunft der Altenpflege in einem herzlichen und motivierten Team.

Pflegefachkraft (m/w/d) für den Nachtdienst im Seniorenzentrum beim DRK-Kreisverband Böblingen e.V.: verantwortungsvolle Pflege im Nachtdienst mit Herz, Verstand und nach Pflegestandards.

Starte Deine Ausbildung als Pflegehelfer/in im Seniorenzentrum bei DRK-Kreisverband Böblingen e.V. und begleite ältere Menschen in ihrer Grundpflege und psychosozialen Betreuung.

Pflegefachkraft (m/w/d) im Nachtdienst bei DRK-Kreisverband Böblingen e.V. gesucht! Bringen Sie Ihre Empathie und Fachkenntnisse ein, um das Leben unserer Bewohner zu bereichern und ihnen ein würdevolles Zuhause zu bieten.

Wohnbereichsleitung (m/w/d) in der Altenpflege beim DRK-Kreisverband Böblingen e.V. – Leiten Sie ein motiviertes Team und gestalten Sie ein würdiges Leben für unsere Bewohner im Haus am Rankbach.

Werden Sie Teil des DRK-Kreisverband Böblingen e.V. als Pflegefachkraft (m/w/d) im Tag- und/oder Nachtdienst und gestalten Sie das Leben unserer Senioren aktiv und mit Herz in einem motivierten Team.

Freiwilligendienst (FSJ) in der Altenpflege beim DRK-KV Böblingen: Unterstütze Senior*innen im Alltag und gestalte ihre Freizeit aktiv mit. Werde Teil eines engagierten Teams!

Freiwilligendienst (FSJ/BFD) in der Seniorenresidenz Stuttgart Sillenbuch: Unterstütze als Teil des Augustinum-Teams unsere Bewohner*innen in der Pflege, Gastronomie und Haustechnik.
Das Gehalt liegt zwischen 4.920 und 81.480 € pro Jahr, im Durchschnitt bei 43.200 € (Median 43.200 €). Einflussfaktoren sind Erfahrung, Region, Branche und Tarifvertrag.
In der Altenpflege kann man sich vom Pflegeassistenten zur Pflegefachkraft weiterentwickeln. Mit entsprechender Weiterbildung sind auch Leitungspositionen oder Tätigkeiten im Management möglich.
Der Arbeitsalltag in der Altenpflege umfasst die Grund- und Behandlungspflege von Senioren, die Organisation von Tagesabläufen und die Beratung von Angehörigen. Dokumentation und Medikamentengabe sind ebenfalls wichtige Aufgaben.
In der Altenpflege gibt es zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z.B. Spezialisierungen in der Gerontologie oder Fortbildungen im Bereich Pflegemanagement und Qualitätsmanagement.
Die Altenpflege spielt eine entscheidende Rolle in der Gesellschaft, indem sie älteren Menschen ein würdevolles Leben ermöglicht und deren Lebensqualität verbessert. Sie entlastet zudem Angehörige und trägt zur sozialen Stabilität bei.