Führungskräfte im Tourismus – Leiten mit Passion und Überblick.
Führungskräfte im Tourismus und Sport übernehmen reichhaltige Führungsverantwortung. Sie leiten Reisebüros, Fremdenverkehrsämter oder Sportzentren und fördern die touristische Attraktivität von Orten. Dabei agieren sie als entscheidende Schnittstelle zwischen Wirtschaft, Verwaltung und Gästen.
Leiter planen und steuern betriebliche Abläufe, betreuen Fremdenverkehrsaktivitäten und erhöhen die Attraktivität eines Ortes durch kulturelle Angebote. Sie beobachten den Markt, legen Werbemaßnahmen fest und kümmern sich um Budgetverwaltung, Mitarbeiterführung und Öffentlichkeitsarbeit.
Erforderlich sind Führungsqualitäten, Kenntnisse im Tourismus und Sport sowie betriebswirtschaftliches Verständnis. Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und die Fähigkeit, wirtschaftliche Entscheidungen zu treffen, sind wesentlich. Erfahrung in der Leitung und im Umgang mit verschiedenen Interessengruppen wird ebenfalls erwartet.
Bei Expert Recruiting gibt es derzeit 26 Jobs & Stellenangebote im Bereich Tourismus und Sport - Führungskräfte. Wie wäre es mit diesen Arbeitsmodellen?

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Duales Studium BWL Handel - Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei Müller Holding GmbH & Co. KG: Kombiniere Theorie und Praxis, übernehme Verantwortung und begeistere Kunden in der Filiale.

Duales Studium BWL Handel - Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei Müller Holding GmbH & Co. KG: Lerne betriebswirtschaftliche Prozesse, arbeite eigenverantwortlich in Filialen und übernehme frühzeitig Führungsaufgaben.

Duales Studium BWL Handel - Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei Müller Holding GmbH & Co. KG: Entwickle deine Fähigkeiten in der Praxis und Theorie, übernehme Führungsverantwortung und begeistere Kunden!

Duales Studium BWL Handel - Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei Müller Holding: Erleben Sie Theorie und Praxis im Handel, fördern Sie Filialabläufe und übernehmen Sie frühzeitig Verantwortung.

Duales Studium BWL Handel - Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei der Müller Holding GmbH & Co. KG: Kombiniere Theorie und Praxis, übernehme Führungsverantwortung und berate Kunden in einem dynamischen Umfeld.

Duales Studium BWL Handel - Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei Müller Holding GmbH & Co. KG: Lernen Sie betriebswirtschaftliche Prozesse und Kundenberatung in einer abwechslungsreichen Praxis- und Theorie-Ausbildung.

Starte dein Duales Studium BWL Handel mit Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei der Müller Holding GmbH & Co. KG und kombiniere Theorie mit Praxis in abwechslungsreichen Filialen.

Starten Sie Ihr Duales Studium BWL Handel mit Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei der Müller Holding GmbH & Co. KG und erleben Sie eine praxisnahe Ausbildung mit Führungsverantwortung.

Duales Studium BWL Handel - Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei Müller Holding GmbH: Kombinieren Sie Theorie und Praxis, übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie die Zukunft im Handel aktiv mit.

Starte dein Duales Studium BWL Handel mit Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei Müller Holding GmbH & Co. KG und profitiere von praxisnaher Ausbildung und Führungsverantwortung in abwechslungsreichen Filialen.

Starte dein Duales Studium BWL Handel mit Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei Müller Holding GmbH & Co. KG und gestalte aktiv betriebswirtschaftliche Prozesse in unseren Filialen.

Duales Studium BWL Handel - Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei Müller Holding: Wechsle zwischen Theorie und Praxis, übernimm frühzeitig Führungsverantwortung und berate Kunden freundlich und serviceorientiert.

Duales Studium BWL Handel - Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei Müller Holding GmbH & Co. KG: Verbinde Theorie und Praxis, arbeite eigenverantwortlich und übernehme frühzeitig Führungsaufgaben in unseren Filialen.

Duales Studium BWL Handel - Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei der Müller Holding GmbH & Co. KG: Nutzen Sie die Möglichkeit, Theorie und Praxis im Handel zu verbinden und Verantwortung zu übernehmen.

Duales Studium BWL Handel - Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei Müller Holding GmbH: Verbinde Theorie und Praxis, übernimm Verantwortung in Filialen und entwickle deine betriebswirtschaftlichen Fähigkeiten.

Starte dein Duales Studium BWL Handel - Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei der Müller Holding GmbH & Co. KG und bringe betriebswirtschaftliche Prozesse sowie Kundenberatung in Einklang. Erlebe praxisnahe Herausforderungen und entwickle Führungsqualitäten!

Duales Studium BWL Handel - Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei Müller Holding GmbH: Kombiniere Theorie und Praxis, übernimm Verantwortung in Filialen und gestalte die Kundenberatung aktiv mit.

Duales Studium BWL Handel - Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei Müller Holding GmbH: Erleben Sie den Wechsel zwischen Theorie und Praxis und übernehmen Sie frühzeitig Führungsverantwortung in der Filiale.

Gestalte Deine Zukunft mit dem Duales Studium BWL Handel - Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei Müller Holding GmbH & Co. KG und kombiniere Theorie mit Praxis in vielfältigen Filialen.

Starte dein Duales Studium BWL Handel mit Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei Müller Holding GmbH & Co. KG und kombiniere Theorie und Praxis in spannenden Filialabläufen sowie Kundenberatung.

Duales Studium BWL Handel - Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei Müller Holding: Erleben Sie praxisnahe Ausbildung mit Kundenkontakt und Führungsverantwortung in einem dynamischen Umfeld.

Starte dein Duales Studium BWL Handel - Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei Müller GmbH & Co. KG und erlebe praxisnahe Ausbildung sowie frühzeitige Führungsaufgaben in der Kundenberatung.

Duales Studium BWL Handel - Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei Müller GmbH & Co. KG: Kombiniere Theorie und Praxis, übernehme Verantwortung und arbeite eng mit Kunden zusammen.

Starte dein Duales Studium BWL Handel - Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei Müller GmbH & Co. KG und erlebe praxisnahe Ausbildung mit Kundenkontakt und Führungsverantwortung in verschiedenen Filialen.

Duales Studium BWL Handel - Schwerpunkt Filiale (m/w/d) bei Müller Holding GmbH: Wechsel von Theorie und Praxis, frühzeitige Führungsverantwortung und spannende Aufgaben im Kundenkontakt erwarten Sie.
Gehalt/Verdienst (Jahresgehalt): zwischen 36.276 und 60.120 € pro Jahr; Durchschnittsgehalt ca. 48.198 € (Median 48.198 €). Einflussfaktoren: Erfahrung, Region, Branche, Tarifvertrag.
Führungskräfte im Tourismus können in verschiedenen Positionen wie Hoteldirektor, Eventmanager oder Reiseveranstalter aufsteigen. Mit Erfahrung und Weiterbildung stehen oft höhere Managementpositionen offen.
Der Arbeitsalltag umfasst die Planung und Steuerung von Betriebsabläufen, die Betreuung von Fremdenverkehrsaktivitäten und das Entwickeln von kulturellen Angeboten. Zudem gehören Budgetverwaltung und Mitarbeiterführung dazu.
Führungskräfte können an Weiterbildungen in den Bereichen Management, Marketing, Tourismusmanagement und digitalem Tourismus teilnehmen, um ihre Kenntnisse zu vertiefen und ihre Karrierechancen zu verbessern.
Einsatzmöglichkeiten bestehen in der Hotellerie, bei Reiseveranstaltern, in Freizeitparks, bei Eventagenturen und im öffentlichen Sektor zur Förderung des Regionaltourismus.