Im Evangelischen Krankenhaus Mülheim, kurz EKM, möchten wir unsere Patientinnen und Patienten aus Mülheim und der Region gut und sicher behandeln. Das beginnt schon vor der stationären Aufnahme in unser Krankenhaus und umfasst genauso die Zeit während und nach dem Krankenhausaufenthalt.

Sowohl in unseren Kliniken als auch in unseren medizinischen Zentren kümmern sich unsere Mitarbeitenden aus Medizin, Pflege und Verwaltung um unsere Patientinnen und Patienten – hochqualifiziert, professionell und menschlich zugewandt.

Für uns zählt der Mensch.
Ob als Patient:innen, Bewohner:innen, Mitarbeiter:innen oder Gäste – wir setzen auf die Herzlichkeit und Wärme jedes Einzelnen. Es ist unsere Mission, kranke und pflegebedürftige Menschen in und um Wesel zu umsorgen, indem wir mit Einfühlungsvermögen und Ehrlichkeit eine bestmöglich medizinische, therapeutische und pflegerische Leistung auf der Basis unserem christlichen Selbstverständnis erbringen. Diese wird getragen von der gemeinsamen Vision, Engagement für die Menschen zu zeigen, die sich uns anvertrauen und für und mit uns arbeiten.

Herzlichkeit und menschliche Wärme – das zeichnet unsere Arbeit und das alltägliche Miteinander mit den uns anvertrauten Menschen auf dem Gesundheitscampus Wesel aus. Bei uns wird Wert auf die individuellen Bedürfnisse eines jeden Einzelnen gelegt – egal ob auf pflegerischer, fachärztlicher, betreuender oder administrativer Seite. Für uns steht der Mensch im Mittelpunkt.

Das Evangelische Mädchenheim Gernsbach ist eine moderne Jugendhilfeeinrichtung mit einem differenzierten stationären und ambulanten Angebot.

Das Evangelische Seniorenstift Gelsenkirchen bietet ein Zuhause für Menschen, die nicht mehr zuhause gepflegt werden können, sowie Wohnungen mit Service-Leistungen für Seniorinnen und Senioren und eingeschränkte Menschen. Im Seniorenstift leben rund 80 Menschen, die in einen Pflegegrad eingestuft sind und im Seniorenstift ganzheitliche, aktivierende Pflege sowie Pflegebetreuung erhalten. Die Stadtvillen wurden 2008 erbaut und bieten Wohnungen verschiedener Größe für Menschen, die ihr Leben noch aktiv gestalten können. Die Wohnungen sind barrierefrei, verfügen über ein Notruf-System und können individuell eingerichtet werden. Die Mieterinnen und Mieter können an Aktivitäten wie einem Stammtisch oder einem Wohnzimmertreff teilnehmen.

In Theresienau arbeiten Kolleg:innen aus verschiedenen Kulturen vertrauensvoll zusammen und bringen vielfältige Kompetenzen aus unterschiedlichen Berufszweigen ein.
Das sind die Werte, für die wir stehen:

• Fairness - Wir gehen fair miteinander um. Niemand übervorteilt den anderen. Wir fühlen uns stets dem Interessenausgleich verpflichtet.
• Offenheit - Wir kommunizieren auch unpopuläre Regeln, denn Offenheit schafft Klarheit und ist fair.
• Aufrichtigkeit - Wir sagen offen und ehrlich, was gut oder nicht so gut ist - und zwar einander.
• Verantwortungsbewusstsein - Wir alle tragen Verantwortung für die uns anvertrauten Bewohnerinnen und Bewohner sowie für unsere Mitarbeitenden.
• Gemeinschaft - Nur als starke Gemeinschaft können wir die Herausforderungen meistern. Deshalb verstehen wir uns als Dienstgemeinschaft, unabhängig von der hierarchischen Stellung im Unternehmen.
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Wir versuchen gemeinsam, die Anforderungen des Arbeitsalltags und des Familienlebens bestmöglich miteinander zu verbinden.

Das Evangelische Sozialwerk Dormagen e.V. wurde 1998 von Mitgliedern der Evangelischen Kirchengemeinde Dormagen gegründet.

Mit neun Tageseinrichtungen und Familienzentren für Kinder und einem Jugendzentrum ist das Sozialwerk einer der größten Träger innerhalb der Stadt Dormagen. In den Einrichtungen erfahren die Kinder Geborgenheit, Bildung und Erziehung. Das Sozialwerk wird in praktischer Ausübung christlicher Nächstenliebe im Sinne der Diakonie als Wesens- und Lebensäußerung der Evangelischen Kirche tätig.

Das Johanneum ist eine Fachschule für eine dreijährige theologisch-pädagogische Ausbildung.

Das Johanneum ist ein freies Werk innerhalb der Evangelischen Kirche.

Die theologischen Wurzeln der Evangelistenschule Johanneum liegen

• in der biblischen Botschaft
• in der reformatorischen Tradition (pro Christus, pro Bibel, pro Gnade, pro Glaube)
• im reformatorischen Pietismus
• in den Erweckungsbewegungen des 19. Jahrhundert
• im Erbe der Bekennenden Kirche des 20. Jahrhunderts

Als Pionier im Bereich Online Marketing hilft die Everlast Media GmbH Selbstständigen und Unternehmen dabei, auf Social Media sichtbar zu werden, Reichweite aufzubauen und planbar Kunden zu gewinnen. Everlast Media baute die letzten 5 Jahre selbst über 3 Millionen Follower auf der Plattform Instagram auf und betreut bis heute knapp 100 eigene Profile in allen relevanten Marktnischen. Gemeinsam mit ihrem Expertenteam halfen die Gründer Leonard Schmedding, Marvin Schienbein und Stevo Topic seit 2021 hunderten Selbstständigen, ihr Unternehmen erfolgreich zu digitalisieren und nachhaltig zu skalieren.

Die elko-Unternehmensgruppe ist mit ca. 2000 Mitarbeitenden seit nunmehr über 50 Jahren ein überregionaler Full-Service-Dienstleister mit den Sparten Technik/Planung, Sicherheitsdienstleistungen und Facility Management.

Die elko Veranstaltungs- und Gebäudeservice GmbH ist eine Gesellschaft der elko- Unternehmensgruppe und der Spezialist für technische Event- und Facility-Leistungen insbesondere im Veranstaltungsbereich. In allen konzeptionellen, technischen, organisatorischen und technischen Fragen bis hin zum Auf- und Abbau von Veranstaltungen sind wir der richtige Ansprechpartner.

Die EvH Bochum ist eine staatlich anerkannte Hochschule in Trägerschaft der Evangelischen Kirchen von Rheinland, Westfalen und Lippe. Sie ist mit rund 2.600 Studierenden die größte evangelische Hochschule in Deutschland und eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. In einer kommunikativen Studienatmosphäre, vernetzt in einer lebendigen, vielfältigen Hochschullandschaft, bietet die EvH RWL umfangreiche zukunftsorientierte Bachelor- und Masterstudiengänge in den Bereichen des Sozial-, Bildungs- und Gesundheitswesens, der Gemeindepädagogik und Diakonie an und fördert Promotionsvorhaben.

Nur wer seinen Mitarbeitern Freiraum, Vertrauen und ein sehr gutes Gehalt gibt, kann als Arbeitgeber höchste Leistung erwarten. Deshalb leben wir nach diesem Credo und fördern und fordern unsere Mitarbeiter für den Erfolg unserer Mandanten. Gut ausgebildete Mitarbeiter und ein gutes Arbeitsklima sind für uns das „A“ und „O“. Das fördern wir als Ausbildungsbetrieb und durch gezielte Weiterbildungen bis hin zum Steuerberater und Wirtschaftsprüfer. Jährliche Seminare und Fortbildungen sowie Team-Events halten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter up to date und unser Arbeitsklima familiär.

Die EvivaMed Unternehmensgruppe vertreibt Medizinprodukte und entwickelt digitale integrierte Versorgungskonzepte im Gesundheitswesen. Unser Schwerpunkt liegt auf den Bereichen Diabetes, Wundversorgung sowie Klinik- und Praxisbedarf. Eine Branche mit guten Perspektiven, ein krisensicheres Arbeitsumfeld und eine klare Wachstumsstrategie machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber.

Als Teil der Unternehmensgruppe vertreibt die EvivaMed Deutschland GmbH Medizinprodukte und digitale integrierte Versorgungskonzepte unter der EvivaMed-Dachmarke Vivora. Im Mittelpunkt steht die optimale Versorgung von Menschen mit Diabetes, für die EvivaMed innovative Ideen entwickelt.

Die EvivaMed Handelsgesellschaft mbH ist ein medizintechnischer Großhändler mit Sitz in Wenzenbach/Regensburg und Teil der ASKER Healthcare Group. Wir führen ein umfangreiches Produktportfolio im Bereich Medizinprodukte und nicht-apothekenpflichtiger Arzneimittel mit den Schwerpunkten Diabetes, Wundversorgung sowie Klinik- und Praxisbedarf.

Eine Branche mit guten Perspektiven, ein krisensicheres Arbeitsumfeld und eine klare Wachstumsstrategie machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber und Partner.

„Dynamisch, Lösungsorientiert und Professionell“: Diese Werte stellen die Basis unserer täglichen Arbeit wie auch der langfristigen Planung dar und sind das Fundament unseres Unternehmens. Sie werden durch den zentralen Wert Menschlichkeit zusammengehalten. Um alle Werte messbar zu machen und eine regelmäßige Validierung im Kollegenkreis sowie mit Geschäftspartnern zu fördern, sind sie Bestandteil unserer Balanced Scorecard und aller Feedbacksysteme. Die Zufriedenheit von Kunden und Mitarbeitern ist nur durch konsequentes Vorleben der Unternehmenswerte durch das Führungsteam erreichbar.

Wir begleiten Menschen, Teams und Organisationen dabei, neue Perspektiven zu entdecken und nachhaltige Lösungen zu entwickeln. Unser Fokus liegt auf systemischer Beratung, um Dynamiken und Ressourcen sichtbar zu machen. Mit kreativen Ansätzen unterstützen wir Veränderungsprozesse, stärken die Zusammenarbeit und fördern individuelles Wachstum.

**EWG – FÜR ESSEN, FÜR UNTERNEHMEN, FÜR SIE!**Öffentliche Hand, private Wirtschaft und engagierte Mitarbeitende: das sind wir – die EWG – Essener Wirtschaftsförderungsgesellschaft mbH.

Durch diese gebündelte Kompetenz sind wir Ihre Ansprechpartnerin Nr. 1 für unternehmerischen Erfolg am Zukunftsstandort Essen. Mit Beratung, Netzwerk und Know-how stehen wir Ihnen stets zur Seite.

Ob Handwerksbetrieb, Produktions- oder Dienstleistungsunternehmen, ob Start-up, KMU oder großes Unternehmen, wir sind für Sie da – kompetent, vertraulich und verlässlich.

Gemeinsam bringen wir die Wettbewerbsfähigkeit und Innovationskraft des Standortes Essen weiter voran. Wir haben Lust auf Zukunft. Wir machen Lust auf Zukunft. Wir sind Zukunft.

Die EWG besteht seit dem Jahr 1991 als Public Private Partnership. Gesellschafter sind – mit jeweils 50 Prozent – die Stadt Essen und die IEW – Interessengemeinschaft Essener Wirtschaft e.V. mit rund 50 renommierten Mitgliedsfirmen und -institutionen.

ewimed – der Spezialist für Produkte zur Drainage von Pleuraergüssen und Aszites Wir sind ein expandierendes Unternehmen aus dem Medical Valley Hechingen und seit über 25 Jahren in der Medizintechnik tätig.

Wir sind auf die Drainage von Pleuraergüssen und Aszites spezialisiert. Seit der Gründung von ewimed im Jahr 1991 steht der Patient im Mittelpunkt. Lebensqualität für Patienten zu schaffen und zu erhalten ist unser Ziel.

Mit unseren drei Standorten in Deutschland, Österreich und Ungarn sowie dem Handelspartner fenik in der Schweiz und Schweden macht uns dies europaweit zu einem der größten Anbieter für Drainage-Systeme zur Behandlung von Pleuraergüssen und Aszites.

Unser Produktportfolio umfasst ewimed Produkte aus der eigenen Entwicklung, das PleurX™ Drainage-System sowie Produkte zur Punktion.

Wir helfen mit unseren rund 250 Mitarbeitern, inklusive der deutschlandweit vertretenen Schulungsmitarbeitern, in Zusammenarbeit mit Ärzten und Krankenhäusern, Patienten mit Pleuraerguss und Aszites zu behandeln.

Unser anhaltendes Wachstum führt auch dazu, dass die ewimed-Familie in allen Bereichen stets weiterwächst.

Wir schweißen Metalle und schmieden Talente

Bei EWM stellen wir seit mehr als 65 Jahren untrennbare Verbindungen her – zwischen Metallen und zwischen Menschen. Als einer der Weltmarktführer für Lichtbogenschweißtechnik beschreiten wir ständig neue Wege und brennen für unsere Produkte. Zu unserem Angebot gehört die gesamte Bandbreite modernster Schweißtechnik: Schweißgeräte, Schweißbrenner, Schweißzusatzwerkstoffe, Software, Automatisierungs- und Komplettlösungen. Alles aus einer Hand – für Kunden auf der ganzen Welt.

Getreu unserem Motto WE ARE WELDING setzt unser Team alles daran, intelligente Prozesse zu entwickeln, damit moderne Schweißtechnologie noch effizienter, noch ressourcenschonender und noch wirtschaftlicher wird. Wir sind dort angekommen, wo wir heute stehen, weil wir technischen Innovationen grenzenlose Freiheit einräumen. Dieselbe Freiheit bekommst du von uns, um dich so einzubringen, wie du bist.

Die Gründung der EWS Weigele GmbH & Co. KG mit Stammsitz in Uhingen bei Stuttgart geht auf das Jahr 1960 zurück. Die heutige Kernkompetenz des familiengeführten Unternehmens liegt in der Entwicklung und Produktion statischer und angetriebener Werkzeugsysteme für nahezu alle CNC-Drehmaschinen und Dreh-Fräszentren. EWS Korea erweitert das Portfolio um Revolver und Revolverträgersysteme. Rund 500 Mitarbeiter weltweit treiben in der Unternehmensgruppe höchste Präzision voran.