Personalreferent (m/w/d)

Als Personalreferent (m/w/d) bei Artemed im St. Josefskrankenhaus Heidelberg gestalten Sie aktiv die Entgeltabrechnung und unterstützen Mitarbeitende sowie Führungskräfte in abrechnungsrelevanten Fragen. Werden Sie Teil eines interdisziplinären Teams und bringen Sie Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten ein!

Personalreferent*in Reporting & Analytics beim PARITÄTISCHEN Wohlfahrtsverband Bayern: Sie gestalten Personalcontrolling, Reportings und Analysen und unterstützen Vorstand und Führungskräfte.

Personalreferent (m/w/d) bei der Handwerkskammer für Unterfranken: Sie begleiten Personalauswahl, Payroll, Personalprozesse und Digitalisierungsprojekte und sind Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte und Behörden.

Personalreferent (m/w/d) beim BRK Kreisverband Starnberg: Betreuung und Beratung im gesamten Employee Life Cycle sowie personalrelevante Administration in einem werteorientierten Umfeld.

Personalreferent Administration & Digitalisierung bei FREYLER: Sie gestalten HR-Administration, Prozesse und Digitalisierung aktiv mit und treiben die Weiterentwicklung moderner HR-Systeme voran.

Personalreferent bei Heckler & Koch: Betreuung von Unternehmensbereichen, Beratung zu Personal-, Tarif- und arbeitsrechtlichen Themen sowie Mitarbeit an Personalprojekten.

Personalreferent (m/w/d) bei Herbstreith & Fox GmbH: Übernehmen Sie Verantwortung im Recruiting und der personalrelevanten Beratung, während Sie innovative HR-Methoden aktiv mitgestalten.

Personalreferent Aus- und Weiterbildung bei SCHWENK: Du koordinierst Ausbildung, Weiterbildungsmaßnahmen und Ausbildungsmarketing und entwickelst moderne Formate für Nachwuchs- und Fachkräfte.

Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit 50 % bei der Franz von Assisi gemeinnützige GmbH: Betreuung von Mitarbeitenden, arbeitsrechtliche Beratung und BEM in einer werteorientierten Kinder- und Jugendhilfe.

Personalreferent (m/w/d) bei ASB Köln e. V.: Du verantwortest das Arbeitszeitmanagement und die Zeiterfassungssoftware TimeOffice, arbeitest an HR-Projekten mit und unterstützt die Teamleitung.

Personalreferent (m/w/d) bei Müller Holding: Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises, Recruiting und Beratung zu arbeitsrechtlichen Themen in einem krisensicheren Umfeld mit Gestaltungsspielraum.

Personalreferent (m/w/d) für die Personalentwicklung bei der BG Klinik Ludwigshafen: Koordination von Weiterbildungsmaßnahmen, Seminarmanagement und E-Learning sowie Mitarbeit an HR-Projekten.

Werden Sie Personalreferent (m/w/d) bei Dietzel Hydraulik GmbH und gestalten Sie mit Empathie und Fachkompetenz ein motivierendes Arbeitsumfeld sowie zukunftsorientierte HR-Projekte aktiv mit.

Personalreferent/in (m/w/d) mit Entgeltabrechnung bei Caritasverband Tecklenburger Land e.V.: Operative Personalarbeit, monatliche Entgeltabrechnungen und Beratung in einem engagierten Team.

Personalreferent (m/w/d) bei St. Josef gGmbH in der Kinder- und Jugendhilfe: Sie betreuen einen Personenkreis, beraten Führungskräfte und bearbeiten arbeitsrechtliche sowie tarifrechtliche Fragestellungen.

Personalreferent*in Schwerpunkt Personalentwicklung bei Steinbrecher Dienstleistungs-GmbH: Gestalte den Aufbau der Personalentwicklung mit, entwickle Konzepte und Instrumente und setze nachhaltige Impulse.

Personalreferent*in Schwerpunkt Personalentwicklung bei der Steinbrecher Dienstleistungs-GmbH: Gestalte den Aufbau von Personalentwicklung mit, entwickle Instrumente und berate Führungskräfte sowie Mitarbeitende.

Personalreferent (m/w/d) bei Schloss Wachenheim AG in Trier: Begleiten Sie den kompletten Employee Lifecycle, beraten Sie Mitarbeitende und Führungskräfte und wirken Sie im HR-Generalisten-Umfeld mit.

Personalreferent (m/w/d) bei der DRK-Schwesternschaft Marburg e.V. für die Hinterland-Klinik Biedenkopf: Betreuung des Employee Life Cycle, Recruiting und arbeitsrechtliche Beratung in flachen Hierarchien.

Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und Personalkostencontrolling bei der ITEBO Unternehmensgruppe: Verantwortung für Personalangelegenheiten, arbeitsrechtliche Fragestellungen und Personalkostencontrolling.

Personalreferent (m/w/d) bei Westfleisch SCE mbH: Unterstützen Sie HR-Prozesse, Payroll und Zeitwirtschaft, analysieren Personalthemen und sind Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte.

Personalreferent/in (m/w/d) bei Derda Logistik GmbH: Generalistische Personalarbeit, Bewerbermanagement und HR-Prozessoptimierung in einem wachsenden, mittelständischen Unternehmen.

Personalreferent/in bei Simon Hegele: HR-Allrounder für Personalbetreuung vom Eintritt bis zum Austritt, Employee-Life-Cycle, Betriebsrat und Recruiting in einem dynamischen Team.

Personalreferent (m/w/d) bei C.F. Maier GmbH & Co KG: Übernehmen Sie eigenverantwortlich das Personalmanagement im HR-Team, vom Recruiting bis zu arbeitsrechtlichen Themen und HR-Prozessen.